Kalkulator neto plače 2026

    Izračunajte neto plačo iz bruto zneska z upoštevanjem prispevkov, olajšav in dohodnine. Za zaposlene, ki želite vedeti, koliko boste prejeli na račun.

    0

    Neto plača

    1623,95 €

    Strošek delodajalca

    2927,50 €

    Prispevki delavca

    577,50 €

    Neto/bruto razmerje

    63,38 %

    Izplačilo (po OZP): 1584,59 €

    Od neto plače se odšteje obvezno zdravstveno zavarovanje (OZP) v višini 39,36 €.

    Razporeditev bruto plače

    Prispevki (23,1 %) Dohodnina OZP Izplačilo

    Podrobna razčlenitev

    Prispevki delavca
    PIZ (pokojninsko) 15,50 %387,50 €
    ZZ (zdravstveno) 6,36 %159,00 €
    Zaposlovanje 0,14 %3,50 €
    Starševsko varstvo 0,10 %2,50 €
    Dolgotrajna oskrba 1,00 %25,00 €
    Skupaj prispevki (23,1 %)577,50 €
    Olajšave
    Splošna olajšava462,66 €
    Skupaj olajšave462,66 €
    Davek
    Davčna osnova1459,84 €
    Akontacija dohodnine298,55 €
    Rezultat
    Neto plača1623,95 €
    OZP (obvezni zdravstveni prispevek, od 1. 3. 2026)39,36 €
    Izplačilo na TRR1584,59 €
    Opomba: Izračun prikazuje mesečno akontacijo dohodnine za davčno leto 2026 (izplačila od 1. 1. 2026). Za oceno letne dohodnine pri odmernem letu 2025 uporabite kalkulator dohodnine. Prispevki delavca vključujejo 1 % prispevek za dolgotrajno oskrbo (od 1. 7. 2025), OZP pa velja od 1. 3. 2026. Gre za informativni izračun brez upoštevanja bonitet, prevoza na delo, prehrane in morebitnih drugih dohodkov. Dejanski znesek na plačilni listi se lahko razlikuje.

    Posodobljeno: september 2026 | Velja za leto 2026

    Kalkulator neto plače 2026 iz bruto plače izračuna prispevke delavca, akontacijo dohodnine in znesek, ki ga dejansko prejmete na TRR. Upošteva splošno olajšavo, olajšavo za vzdrževane otroke in olajšavo za mlade po pravilih, ki veljajo za izplačila od 1. 1. 2026.

    Kako iz bruto plače pridemo do neto

    Od bruto plače najprej odštejemo prispevke delavca (23,1 %). Od preostanka odštejemo olajšave (splošno, za otroke in za mlade) in na davčno osnovo obračunamo akontacijo dohodnine po mesečni lestvici. Neto plača je bruto minus prispevki minus akontacija. Od neto plače se odšteje še OZP (39,36 €) in dobimo izplačilo na TRR.

    Primer: pri 2000 € bruto (brez otrok in brez olajšave za mlade) je neto pribl. 1339 €, izplačilo na TRR po OZP pa pribl. 1300 €. Točen znesek preverite z zgornjim kalkulatorjem.

    Kaj plača delodajalec poleg bruto plače

    Delodajalec poleg bruto plače plača še prispevke delodajalca v višini 17,10 % (PIZ, ZZ, zaposlovanje, starševsko varstvo, poškodbe pri delu in dolgotrajna oskrba). Vsota bruto plače in teh prispevkov je strošek dela, pogosto imenovan tudi »bruto bruto« plača.

    Če primerjate zaposlitev in s.p., uporabite SP kalkulator: tam vidite prispevke, dohodnino in neto izkupiček za polni in popoldanski s.p.

    Pogosta vprašanja

    Koliko neto plače dobim iz 2500 € bruto?

    Pri bruto plači 2500 € (brez otrok in brez olajšave za mlade) dobite pribl. 1624 € neto plače. Po odbitku OZP (39,36 €) je izplačilo na TRR pribl. 1585 €. Točen znesek preverite z zgornjim kalkulatorjem.

    Kateri dohodninski razredi veljajo v letu 2026?

    V letu 2026 velja pet dohodninskih razredov (mesečna davčna osnova): do 810,12 €: 16 %; od 810,12 € do 2382,70 €: 26 %; od 2382,70 € do 4765,41 €: 33 %; od 4765,41 € do 6862,19 €: 39 %; nad 6862,19 €: 50 %.

    Kaj je OZP in zakaj se odšteje od neto plače?

    OZP (obvezni zdravstveni prispevek) je fiksen mesečni znesek za obvezno zdravstveno zavarovanje. Od 1. 3. 2026 znaša 39,36 € mesečno; usklajuje se vsako leto 1. marca. Odšteje se neposredno od neto plače na plačilni listi, zato je izplačilo na TRR nižje od neto plače.

    Kakšna je splošna olajšava v letu 2026?

    Splošna olajšava za leto 2026 znaša 462,66 € mesečno za zaposlene z bruto plačo nad 1480,51 €. Za nižje plače se olajšava poveča po formuli 1736,03 − 1,17259 × bruto. Pri minimalni plači 2026 (1481,88 €) dodatne olajšave ni več, ker je minimalna plača nad tem pragom.

    Kakšni so prispevki delavca v letu 2026?

    Skupni prispevki delavca znašajo 23,1 % bruto plače: pokojninsko zavarovanje (PIZ) 15,5 %, zdravstveno zavarovanje (ZZ) 6,36 %, zavarovanje za primer brezposelnosti 0,14 %, starševsko varstvo 0,10 % in dolgotrajna oskrba 1 % (velja za izplačila od 1. 7. 2025).